Vejledningen kommer omkring:
- Definition af stor arbejdsmængde og tidspres
- De helbredsmæssige konsekvenser ved stor arbejdsmængde og tidspres
- Virksomhedens pligt til at afdække stor arbejdsmængde og tidspres
- Planlægning og tilrettelæggelse af arbejdet
- Tilstrækkelig og hensigtsmæssig oplæring og instruktion
- Støtte i arbejdet fra ledelse og kolleger
- Indflydelse i arbejdet i forhold til det arbejde, som skal udføres
- Hensynet til ansattes forudsætninger
- Beskyttelse af særligt følsomme risikogrupper
Læs, hvad I skal gøre i AT-vejledning 4.1.1-2 om stor arbejdsmængde og tidspres her.
Få værktøjer til at forebygge og håndtere stor arbejdsmængde og tidspres:
- Skriftligt materiale og podcast-serie om restitution og pauser
- Procesværktøjer, der kan støtte jer i at prioritere og afstemme forventninger til kvaliteten i gruppen og arbejdsfællesskabets opgaver - og i at afstemme krav og ressourcer.
- Fem gode råd til at forebygge stor arbejdsmængde og tidspres: Fem gode råd, som I kan bruge som inspiration til forebyggelse
- Forebyg stress med arbejdsmiljøorganisationen som anker: Bliv klogere på påvirkningerne i arbejdet og på, hvad I kan gøre som arbejdsmiljøorganisation.